Корпоративная грызня - не самый тяжкий вид деятельности, если за хорошую заработную плату + бонусы .... Скоро январь, крещение - нырните в прорубь, если будут морозы, ну или другой какой нибудь экстрим подберите. В общем взбодритесь, и поставьте себе цель - стать лучшим в том, чем занимаетесь. Это помогает. Или:adaero писал(а) 13 янв 2011, 21:50:Есть работа. Одна из монополий. Вырос до неплохой должности и зп. Начинал с самых низов по принципу "делай что должно и будь что будет" + повезло, не без этого.
Но в итоге пришел к тому что функционал - Сплошная политика, перетягивание одеяла, награждение непричастных, наказание невиновных. В общем стандартная корпоративная грызня.
Сам подобное попробовал. Эффект 100%.belkin писал(а) 14 янв 2011, 00:08:Февраль, проведенный с лопатой на стройке, исцелит.
Согласен во всём. Времена меняются. Сейчас как раз время перемен начинается. Востребованность = миф, если нет реальных предложений.Persian tramp писал(а) 14 янв 2011, 10:53:Кстати, никогда не понимал импульсивных людей, которые с горячностью кавказского джигита готовы выскочить из седла. Оооочень часто твоя кажущаяся на рынке труда востребованность оказывается сильно преувеличенной и начинается хождение по мукам. Иногда разумнее перетерпеть, пересидеть. Времена везде меняются.
И ещё, кажется китайская пословица гласит: Кризис - смутное время. Кто то всё теряет, а кто то всё находит.
Быть может не совсем правильно изложил, но смысл думаю понятен.
olaft писал(а) 24 янв 2011, 13:28:Как ни странно меня до сих пор не уволили официально. Периодически зовут обратно.
ТС видимо сейчас не просто, а Вы ему такого масла в огонь, да ещё такого не конкретного ....
Не хорошо.