Юридические вопросы по официальной работе в Таиланде

[alexeyk1986]

Здравствуйте!

Помогите. пожалуйста по следующим вопросам.
Поступило предложение по официальному трудоустройству с воркпермитом.

1. Какие налоги и взносы будут платиться с моей ЗП?
Их уплачивает работодатель или должен делать я?

2. Если воркпермит только у мужа, то какой статус у жены? Без проблем может его сопровождать?

3. Как выглядит декретный отпуск для девушек, которые работают в Таиланде по воркпермиту?

4. Если у пары, работающей по воркпермиту, родился ребенок, то какие есть нюансы
- если он родится на территории королевства,
- если он родится в другой стране, а затем пара с ребенком вернутся в Таиланд (то есть выедут, родится ребенок, вернутся)?

Заранее благодарю за ответы!

[ЕвгеНатор]

1. Работодатель платит
2. Супруга к Вп мужа никакого отношения не имеет. Нужна виза
3. Никак не выглядит. Нет такого. Либо работай, либо не работай.

[ParanoidAndroid]

1. Платит работодатель ежемесячно. Раз в год заполняется налоговая декларация. Если был дополнительный доход - платите сами. Как правило, работодатель помогает или берет на себя заполнение налоговой декларации.
2. Жена и дети до 21 лет получают годовую визу сопровожения Non-O, на основании вашей визы/пермита. За вашу визу обычно платит работодатель, за них - вы.
3. Определяется контрактом. Как правило, отпуск небольшой, менее года. Отношения с работодателем регулируются на основании тех же законов, что и у граждан.
4. Реально, ни каких особенностей. В первом случае будет тайское св-во о рождении, на основании которого получите паспорт вашей страны в посольстве. Во втором, если у ребенка отдельный паспорт, формально на него нужно оформлять визу Non-O