- секретарь доводит до сведения??? Это фигня полная. Начальник? А если его нет? Сразу директору подчиняется - тогда кто "доводит сведения" и до кого?составляется акт об отсутствии чела на рабочем месте, на основании докладной или чего еще - нужно смотреть фирму, кто за табель отвечает.
- "разумный срок" читается забавно,в данном случае не менее полугода, все это время в табель идут прогулы.
- "не совсем правомерно, но не страшно" читается ещё забавнее,я это к тому, что последствий это не имеет
- ну выслали уволенному (незаконно) трудовую на его адрес, а он там не живёт (не обязан, переехал к подружке, др.) - и что с трудовой?а мне пох. Я не милиция. Если я его не нашел, выслал по месту регистрации. Так же судебное уведомление высылается. То есть я свое выполнил. А трудовая вернется.
- зарплату как ему заплатите? а я ее начислю и задепонирую, как найдется так и выплачу.
- уволили, выслали трудовую ... а он пришёл через месяц с больничным (или другим документом с печатью). Что делать будете? за месяц не уволю, права не имею. А вот когда через полгода он больничный принесет, я проверю его для начала. И если он правильный - оплачу. Мож даже на работе восстановлю. Дней на 5.
2 косяка из 3 пунктов ... да там косяков хватало.охотно верю. Даже из отрывка отзыва это очень видно. Детский сад
Согласилась главбух по собственному, что тогда она после этого хотела? Не надо было соглашаться. уволил бы по статье. Могу и волевым решением, но обязан компенсацию дать.
Несоответствие ... это тоже вопрос. Сначала соотвествовала, потом перестала?именно так. Это зафиксировано выговорами, которые она получала
Вот как-то так
