Переезд по Blue Card в Берлин, дневник онлайн

[AriadnaL]

А фото собаки в очках можно?! ))

[Javaren]

А фото собаки в очках можно?! ))

Спасибо, что сказали, ловите )) Только кеш надо очистить, ctrl+R

[North Star]

собака к отпуску готова!

Шикарный попутчик в путешествии))

[Javaren]

Чтобы разбавить мои бюрократические опусы, покажу вам сегодня один из районов Берлина, где мы живем. Это Шарлоттенбург, сердце западной части города, район, сохранивший старинную архитектуру, спокойный и респектабельный, комфортный для жизни в плане транспорта и контингента. Этот пост будет не столько о достопримечательностях, которые и так хорошо известны, сколько про обычную жизнь в этом месте, с его мощеными улицами, разнообразными домами и магазинчиками.





Иногда встречается и вот такая причудливая архитектура



Конечно, совсем без достопримечательностей обойтись не получится. Когда говорят о Шарлоттенбурге, в первую очередь на ум приходит одноименный дворец 17 века.




Когда мы только приехали сюда, мне очень хотелось попасть на территорию этого красивого парка, но я не знала, можно ли туда с собаками, ведь это же музей, а оставить ее одну я, поначалу, не могла. Поэтому мы с Ливи подкрались к воротам и долго изучали таблички. Не найдя прямых запретов, перемещались по парку ползком и перебежками, пока не встретили других собак )) Как оказалось, в парке кипит жизнь. Все вперемешку, бегуны, велосипедисты, собаки. При чем, я бы сказала, что парк состоит из этих категорий людей, праздно шатающихся там почти не встретишь.

После заката у парка начинается вторая жизнь. Люди расходятся по домам, а на лужайки выбираются жирные наглые зайцы, которые не спешат убегать. У реки живут 4 енота, которые карабкаются на дерево, выгинают спины и шипят на прохожих. Здесь я впервые в жизни увидела енота. Белки, само собой, имеются в больших количествах. Также летом в этот парк зачем-то завезли стадо овец В пруду живут 2 лебедя, у которых весной появилось несколько лебедят, они еще пока серого окраса. Есть также много уток и несколько цапель. И это центр города!






По Ливиному охотничьему кличу даже в темноте я всегда знаю, что в кустах притаился дикий зверь (заяц то бишь), а не белочка. По этой причине в парк после заката мы не ходим ))

Возле дворца есть такой интересный жилой дом



Ратуша видна почти из любой точки





В здании Ратуши находится библиотека, а также, по-традиции, в подвале каждой ратуши располагается ресторан Keller. Считается, что в нем должно быть самое лучшее пиво.


Мне очень нравится обычай украшать балконы и окна цветами, светильниками, ветряками и прочими безделушками. Люди выставляют на балконы зонтики, столы и шезлонги, сидят загорают днем и ужинают по вечерам.





Какое-то административное здание


И Красный Крест


И, конечно же, символ Берлина - медведь, и знаменитый берлинский человечек




По всему городу установлены специальные контейнеры, куда можно выбрасывать одежду и обувь. Иногда можно увидеть вполне прилично одетых людей, забирающих что-нибудь себе из этих контейнеров



Интереснее всего город выглядит в сумерках, в тот короткий период, когда еще можно фотографировать без штатива. Жара сменяется приятным обволакивающим теплом, небо приобретает пронзительно синий оттенок и в городе зажигаются огни, бликующие на гладких каменных плитах, которыми выложены улицы Шарлоттенбурга.





Водокачка





Трехэтажный книжный магазин. Немцы ведь очень консервативны и любят покупать бумажные книги






Можно бродить и заглядывать в витрины



В Шарлоттенбурге, как и в Японии, есть кафе с кошками и пледами

[AlexPh]

Как раз про бюрократию в Германии и интересней всего;)

Просто у нас стереотип, что у нас-то ещё ничего, а вот у них)))

[lega4]

Просто у нас стереотип, что у нас-то ещё ничего, а вот у них)))

Это какой-то странный "стереотип" у вас, с учетом того, что Госуслуги если не совсем уникальны, то определенно на голову выше большинства стран, включая развитые. Если в первые года, когда они только появлялись, было непонятно, то сейчас онлайн можно сделать почти абсолютно все и прийти только за финальным штампиком\справкой.
В Германии же (по крайней мере в Мюнхене) только сейчас потихоньку вводится онлайн-запись на термины вместо трехчасовых живых очередей (подчеркну, что именно сейчас - например, в местное ГИБДД по делам водительских прав онлайн сделали только с ноября), причем, естественно, в 90% случаев первый доступный онлайн-термин - через 3 месяца, поэтому живая очередь все равно выгоднее, или же надо писать скрипты для мониторинга и "ловли" терминов (которые и для Берлина и для Мюнхена уже существуют).

[AlexPh]

Вы просто не сталкивались с госуслугами в провинции(

Даже открытие МФЦ не помогло, я видел как люди штурмовали администраторов за талон в соцзащиту.

После Москвы это был неприятный опыт.

[Javaren]

Вы просто не сталкивались с госуслугами в провинции(

Даже открытие МФЦ не помогло, я видел как люди штурмовали администраторов за талон в соцзащиту.

После Москвы это был неприятный опыт.

Это уже скорее не бюрократия, а воспитание. В Германии, даже если касса в супермаркете зависла на 20 минут и собралась километровая очередь, никакого негатива не видно. Все стоят спокойно, кто ржет, кто улыбается. Никто не лезет вперед, типа "а у меня ребенок в машине", "а у меня только буханка хлеба" . Поэтому даже если здесь соберется 20 человек на 1 талон, все встанут друг за дружкой и будут стоять.

А сайта госуслуг в Германии определенно не хватает, хотя он тоже не панацея и далеко не все через него решается. Все европейские страны очень различаются и англоязычные страны наиболее развитые в плане документооборота. В Великобритании права получают по почте, не надо никуда ходить, по почте отсылается фото и паспорт(!), потом на почту приходят права. В США можно закрыть фирму одним звонком по телефону. В России, сами понимаете, закрыть фирму еще сложнее, чем открыть. Германия достаточно традиционна и любит бумажные письма, над чем сами немцы прикалываются. Т.е. кредитные карты и пинкоды приходят на почту в разные дни. У мужа на работе есть ящик метр на метр, весь забитый письмами. Это ежедневная рассылка для клиентов. Вряд ли это изменится в ближайшие 100 лет, но это и не показатель отсталости, потому что другие вещи организованы лучше. Да, термин можно ждать 3 месяца и для русских это ужасно. Но для немцев тут играют роль 2 фактора: во-первых, они, как и жители других передовых европейских стран, привыкли планировать все наперед. Планировать встречу с друзьями за месяц - это нормально, как и знать, какое блюдо твой ребенок будет кушать в какой день недели. А во-вторых, здесь не принято торопиться. Однажды мой муж был в командировке на Кипре, к нему пришла сотрудница и сказала, что у нее есть очень и очень срочная задача. Извинялась, говорила, что очень надо, ничего поделать нельзя, прям срочно. На вопрос когда? Ответ был: ну... через месяц. Германия, конечно, не Кипр, неспешность убывает пропорционально в направлении на север, но некая тормознутость есть. Это не делает Германию хуже других стран и хуже России в частности, потому что когда ты исполнитель, эта неспешность играет тебе на руку. Т.е. на работе, как правило, нет авралов, но есть планы на 5 лет вперед, и эти планы, что удивительно, не спешно, но в срок воплощаются в жизнь. Это не мешает забить на работу на полдня и пойти в бар болеть за немецких футболистов, за счет компании.

К тому же на любую проблему здесь всегда находится 2-3 решения. Поэтому для меня поиск нескольких вариантов решений стал не стрессовой ситуацией, а увлекательным квестом. Если термина ждать слишком долго, есть как минимум 3 варианта. 1й - в 8 утра перезагружаются сервера и освобождаются места. 2-й - написать скрипт, который упоминал lega4, для отлова мест. Муж написал такой давным давно, это действительно помогает. 3й - если что-то срочное всегда можно прийти к открытию и взять emergency ticket.

И еще надо понимать, что Европа - это большая деревня. С одной стороны крутятся ветряки, по городу рассекают электрокары, на крышах домов чернеют солнечные панели, а с другой - бумажные письма рассылаются ящиками, кредикту не принимают без подписи, 3d-secure кодов здесь тоже нет. За самой продвинутой жизнью надо ехать в США и Канаду, но там есть другие проблемы: удаленность от остального мира, не оплачиваемый больничный, короткий отпуск, отсутствие помощи от государства, но зато почти все вопросы решаются удаленно.

Мне проще 20 раз сходить в немецкое госучреждение, тем более, что в Берлине все термины онлайн и нет с этим проблем, нежели пусть даже 1 раз сходить в российское госучреждение. Потому что здесь бюрократия с человеческим лицом. И госслужащие всегда стараются помочь. По телефону не всегда могут, но если уж пришел к ним лично, можно быть уверенным, что вопрос решат. И мне не надо извлекать из гардероба лучшее платье, туфли Фабиани и брать в аренду у подруги сумку от Фурлы, чтобы меня уважали и вообще хотели со мной разговаривать, а не выставили за дверь )) Да, да и такое бывает. Когда-то будучи молоденькой девочкой я пришла в Росреестр забрать документы. Пришла в часы работы, народу никого, передо мной 1 человек. Видя какую-то девчонку, тетка в окне заявляет гениальную вещь: "Ну вы что?? Вы видите вот ту стопку? Мне сейчас вставать надо и идти искать ваши документы! Приходите в четверг!" Я не знаю с какой целью это было сказано. Реально с целью спровадить или просто нарваться на конфликт. Не без спортивного интереса с моей стороны, мадам была нейтрализована парой каких-то заумных фраз и документы я получила. Но уже тогда ко мне пришло понимание того, что моя страна - она вот такая, изменить это нельзя и ждать изменений в ближайшие 100 лет тоже не приходится. И что да, я могу неплохо лавировать в таких условиях, но я просто не хочу. Потому что это неправильно и потому, что спас меня только управленческий опыт. Не имея опыта работы с конфликтными клиентами и сотрудниками, я бы либо ушла в тот день без документов, либо пришлось бы опускаться до откровенной ругани. И никакой портал Госуслуг нас не спасет.

Здесь никому не важно во что я одета, на какой машине я приехала, не нужно прокачивать красноречие до 100 пунктов. Единственное, периодически надо их попинывать, и все. Ко всем относятся одинаково. Для меня это имеет значение, потому что это правильно, это здоровое поведение как других людей,так и мое, общая психологическая зрелость, а не напускная фальш. Поэтому никакой сайт госуслуг и талоны не сделают Россию более комфортной для жизни, чем деревня под названием Европа.

[Diana_518]

Какой приятный район этот Шарлоттенбург, вот такой Берлин я бы любила.

[AbuHasan]

А я думал раньше,что Германия передовая страна и наше мировое лидерство по электронным госуслугам выдумка только нашей прессы,а оказывается мы и вправду далеко вперед ушли..живого чиновника уже больше года не видел,все через интернет

[AlexPh]

А я думал раньше,что Германия передовая страна и наше мировое лидерство по электронным госуслугам выдумка только нашей прессы,а оказывается мы и вправду далеко вперед ушли..живого чиновника уже больше года не видел,все через интернет

И это здорово.

Мне гораздо больше нравится система с отправкой документов по почте и получение готовых там же.
С точки зрения сотрудника - бумаги на тебя не кричат, не качают права, не отвлекают рассказами о жизни и пр.

[Йона Под]

Чтобы разбавить мои бюрократические опусы, покажу вам сегодня один из районов Берлина, где мы живем.

Да, это район - всем районам район) не приходилось бывать летом, но и зимой он уютнее и респектабельнее большинства мест. Спасибо за фото.

[lega4]

За самой продвинутой жизнью надо ехать в США и Канаду

А вы уверены? У меня знакомый в Канаде платит за аренду квартиры чеками. Это так, мне лично достаточный показатель того, что в техническо-платежном плане РФ развита куда больше, чем Канада (и, естественно, на порядок лучше развита, чем Германия). В США похожая история, подозреваю. А все потому, что "там" все это началось до 2000, грубо говоря, а в РФ после 2000 - поэтому и развилось лучше, а, как вы выразились, "развитые" страны находятся на уровне "работает не трогай", поэтому там древние технологии еще в ходу (чеки, факсы, бумажная почта и вот это все).

Здесь никому не важно во что я одета, на какой машине я приехала, не нужно прокачивать красноречие до 100 пунктов

Я вроде уже писал, что у нас разный опыт, судя по всему. Как-то вам не повезло, видимо. У меня ничего такого в РФ не было. И я не из Москвы.

[Javaren]

А вы уверены? У меня знакомый в Канаде платит за аренду квартиры чеками.

Не знала, что в Канаде до сих пор чеками оплачивают жилье Но, как бы то ни было, портал Госуслуг, работает только в лабораторных условиях. Т.е. проблемы решаются через него только в идеальных случаях, как только возникает малейшая не стандартная ситуация работники тупо закрывают заявку, отправляют ее в архив и доставать ее оттуда упорно не хотят, требуя обращаться повторно и ждать заново. Связаться с ними тоже никакой возможности нет, на сайте указаны не актуальные телефоны, да и рабочего номера сотрудника тоже не пишут. И в конечном итоге за финальным штампиком надо идти лично. Например, никто ж не вышлет вам права по почте, надо лично получать. А когда все работает через почту, то потребность в таком портале как бы отпадает. Послал заявление и паспорт по почте - получил права почте, как в Великобритании и США. В Германии пока нет такого, в России никогда не будет.

Я вроде уже писал, что у нас разный опыт, судя по всему. Как-то вам не повезло, видимо. У меня ничего такого в РФ не было. И я не из Москвы.

Вы за время жизни в РФ много успели набегаться по Росреестрам, МФЦ, налоговым, судам и т.д.? Просто у вас возраст указан 25 лет, а обычно это все чуть позже происходит. Привычка посылать всех прийти в четверг - уже притча во языцех, при чем это всегда почему-то четверг...

[jttravel]

"там" все это началось до 2000

"Там" все началось "сто лет назад" и, если это работает, не трогай его. А на постсоветской территории все началось только в 90-ые и сразу с этого уровня развития мира. Типа в Америке продолжают шить бабушкиной педальной машинкой а тут такую никогда и не видели и сразу начали с неуклюжим роботом и в темпе развития технологий последних десятилетий этот неуклюжий агрегат быстро поменяли на последнюю модель.

[Codeguard]

Спасибо огромное за пост! Вы ответили на вопрос, который грыз меня уже несколько недель - при подаче на Blue Card, что делать с требованием "справки о регистрации по месту жительства" / "подтверждение места жительства" для жены и ребенка. Отлично, что это не требуется, если подавать документы вместе!

Скажите пожалуйста, нет ли у вас ссылки на какое-то официальное разъяснение по этому поводу? А то я уже начитался, что если не повезет попасть на определенную тетеньку в окошке в посольстве, то уйдешь униженным и оплеванным

[Javaren]

Скажите пожалуйста, нет ли у вас ссылки на какое-то официальное разъяснение по этому поводу? А то я уже начитался, что если не повезет попасть на определенную тетеньку в окошке в посольстве, то уйдешь униженным и оплеванным

Ссылки нет, к сожалению. На официальном сайте про это ничего не сказано. Мы звонили в Посольство и узнавали. У них есть часы, когда работает горячая линия, прозвониться сложно, но можно. Они говорят по-русски. Поскольку вы едете все вместе, у вас априори не может быть никакого места регистрации, т.к. квартиры в Германии ищутся только на месте лично (кроме ., конечно, но это не считается) и это целый сложный процесс. Если что, требуйте ссылку на закон, который прямым текстом запрещает переезжать всем вместе и прямым условием ставит обязательное наличие регистрации у главного заявителя. Такого закона в Германии точно нет. Если бы он был, уже бы запретили без этого документа воссоединяться, т.к. у немцев все четко, что не запрещено, то разрешено ))

И в любом случае, вы не уйдете оттуда оплеванным, в Посольстве на ключевых позициях работают люди так или иначе связанные с Германией, немцы, русские немцы, а ученики немецкой школы придумывали дизайн холла. Так что там все прилично и к специалистам BC относятся очень хорошо. Те отзывы, которые вы читали, скорее всего писали немецкие невесты, у них совсем другая ситуация. При нас приходил мужчина подаваться на BC и не принес диплом о высшем образовании, но документы у него все равно приняли, просили потом диплом донести. Так что не волнуйтесь, все будет нормально. Напишите потом, как все прошло, держу кулачки за вас

[Codeguard]

Спасибо! Ваша идея (в моей интерпретации - попросить письменный отказ) меня успокоила.

У меня вроде все уже готово, этот вопрос с адресом регистрации был последним. Правда, теперь ждать очереди в посольство почти 3 недели... Когда доживу, напишу, чем закончилось

[Javaren]

Испытательный срок у Вадима закончился. Фактически, он закончился еще 3 месяца назад, но официально по контракту - сейчас. Каждые 3 месяца на работе встреча с руководителем отдела. На такой последней встрече они обсуждали планы, рост и, конечно же, зарплату.

Когда мы переезжали, многие высказывали опасения, что такие контракты обычно не продлеваются. Но в нашем случае это оказалось не так. Сказали, что хотят работать с ним еще как минимум лет 5. Пока муж настроен оставаться там хотя бы на следующий год, дальше не знает. Будем смотреть, что предложат и какие будут перспективы. Проблема в том, что он не реализовывает себя полностью на этой работе, т.к. он overqualified для нее. Это распространенное явление в Европе, в России оно тоже есть, но в какой-то скрытой форме. Из-за нестабильной экономической ситуации, затрудненной миграции из одного города в другой, российские работники могут сидеть в одной и той же компании годами, даже когда не происходит уже никакого личного роста. Даже среди программистов полно знаю таких людей. В то же время, в России хорошего программиста всеми силами пытаются удержать в компании. Российские компании готовы платить таким людям в разы больше, чем принято у них на фирме, лишь бы человек работал, приносил деньги и у директоров не болела голова ни о чем. В Германии, да и вообще в Европе, поход более рациональный. Здесь больше чувствуешь себя винтиком в системе, чем в России. Сотрудники заменимы и никогда один человек не отвечает за все ключевые задачи, что очень правильно с точки зрения искусства управления. К тому же, всегда есть дешевая рабочая сила в виде выпускников немецких ВУЗов, которые в разы более подготовленные, чем выпускники российских. Как говорил Гете: "Недостаточно учить, надо практиковать", и немецкая система образования сочетает учебу в ВУЗе с практикой. Например, 2 месяца там, 2 месяца на работе. Или по 2 недели. И это очень полезно для студентов, из них к моменту окончания института действительно получаются готовые специалисты, способные сразу достаточно эффективно выполнять рабочие задачи.

Начало работы получилось несколько странным. Обычно, когда приходит новый разработчик, о нем говорят что-то вроде "вот сейчас к нам придет такой-то такой-то, он опытный и крутой и будет делать то-то" или "в понедельник выйдет Вася, он новичок, отдайте ему простые задачи". Поскольку Вадима нанимал директор, не имеющий непосредственного отношения к IT-отделу, а начальник IT был нанят уже после заключения контракта с моим мужем, Вадим пришел на работу как серая лошадка, никто не знал кто он и каким обладает опытом, а самое забавное - что никто особо и не стремился это выяснить. Работает себе и работает. Если начальника IT тогда не существовало, то почему в собеседовании не участвовал тимлид, который там уже много лет работает - загадка. Видимо, какая-то особенность немецких компаний. Поэтому, когда мой муж вышел на работу, первые месяца 4 ощущалось некое недоверие, которое, конечно же, выражалось в нежелании вовлекать его в некоторые серьезные процессы. Как говорят некоторые мигранты: "Вот мы приехали, мы были на Родине тем-то и тем-то, а тут нас не уважают". Над ними обычно посмеиваются другие мигранты, мол, конечно, а чего вы хотели? Мало ли кем вы были там, на Родине, здесь вас уважать никто не будет. Для человека, который привык, что его ценят, ему доверяют, и да, его уважают, это действительно сложно и странно. Особенно когда такой человек знает, как и что делать и как делать свою работу хорошо. Но немцы нормальные ребята, только медлительные. Поэтому им просто надо дать несколько месяцев привыкнуть, и если есть за что уважать - они будут это делать, независимо от того, из какой вы страны. Доверие надо заслужить, и для надежного человека с этим тоже, в общем-то, проблем нет. Просто поначалу можно столкнуться с некоторой невовлеченностью в дела компании, но расстраиваться из-за этого не стоит, это пройдет.

Несмотря на то, что в контракте прописана з/п на весь год и не прописаны никакие условия повышения, з/п ему повысили. В целом в Германии не особо принято повышать з/п (не считая ежегодного учета инфляции) без каких-то очень веских причин, например смена должности. И зачастую проще сменить работу, т.к. на новой работе можно зарабатывать гораздо больше. Это по словам немцев. Мы тоже уже заметили, что у них обычно нет каких-то интересных схем мотивации, но к счастью, у них на работе продвинутый руководитель, который такую схему мотивации начал сейчас вводить. Но такие разговоры с немцами и всякие статьи в интернете, наводили на грустные мысли о том, что даже пытаться не следует, тем более, что есть контракт. Особенно это сложно для программистов, т.к. они часто ожидают закономерного повышения з/п в зависимости от роста своих способностей, и не понимают, что здесь это так не работает. И главное, не понимают, как строить такой разговор, чтобы не сводить все к одной заветной мысли Мы рассуждали об этом, наверное, неделю. Одним вечером мы сели вместе и составили план беседы. Последним вопросом был вопрос о том, какие у Вадима недостатки. И руководитель тут же выпалил ответ - немецкий! Т.к. чтобы взять на себя больше управленческих задач, а не оставаться просто программистом, надо знать язык. Есть клиенты, которые покупают их софт, но по-английски они не говорят. Хотя его все равно периодически берут на встречи с ними. Так что волевым усилием пора отправлять себя на курсы, но так лень.

[AlexPh]

Поздравляю!

А с собственным устройством пока никак?