Доброго всем времени суток!
Внимание! Необходимо заметить, что гражданин ЕС может пребывать в стране в течении трех месяцев без каких-либо условий (в сопровождении их членов семьи); по истечении этого периода он(а) обязан(а) предоставить доказательство исполнения своих прав по свободе передвижения согласно Статье 7 Директивы о Свободном Перемещении.
и собственно вопрос : куда предоставить доказательства и как доказывать?!
Это нужно для оформления визы "воссоединение семьи".
Статья 7
Право проживания свыше трех месяцев
1. Каждый гражданин Союза имеет право проживать на территории другого государства-члена в течение срока, превышающего три месяца:
а) если он является наемным или ненаемным работником[23] в принимающем государстве-члене, или
b) если он располагает в отношении себя и членов своей семьи достаточными средствами, чтобы во время своего проживания не стать бременем для системы социальной помощи принимающего государства-члена, а также полной медицинской страховкой в принимающем государстве-члене, или
c) – если он зачислен в публичное или частное учреждение, аккредитованное или финансируемое принимающим государством-членом на основании законодательства или административной практики последнего, для прохождения там учебы с отрывом от работы, включая профессиональное обучение, и
– если он располагает полной медицинской страховкой в принимающем государстве-члене и гарантирует компетентному национальному органу посредством заявления или любого иного эквивалентного подтверждения по своему выбору, что располагает в отношении себя и членов своей семьи достаточными средствами, чтобы во время своего проживания не стать бременем для системы социальной помощи принимающего государства-члена, или
d) если он является членом семьи, сопровождающим гражданина Союза или присоединяющимся к гражданину Союза, который сам удовлетворяет условиям, изложенным в пунктах «а», «b» или «с».
То есть, если гражданин ЕС официально работает в Ирландии, имеет трудовой договор\контракт, то он может оставаться пока есть работа у него, до момента увольнения... я правильно понимаю?!