tataatanawa писал(а) 26 окт 2020, 15:14:С удовольствием бы всё изучила, но как написал наш со-сайтник выше, у них даже на сайте нет внятных условий бонусных программ. Наверное, придётся вызывать корпоративного менеджера.
Если про карту - Ситибанк Priority от Ситибанка
Не особо понятно, что изучать то, карта простая - как грабли.
за каждые 100 рублей - дают 1 балл (есть некоторые повышенные категории, за которые дают 2 балла, типа рестораны, итд, так что балов реально копится чуть больше)
Балы сгорают через 1 год.
Накопленные балы можно менять на призы (в том числе на деньги), самый жирный приз, это поменять 15.000 балов на 75.000 рублей.
Чтобы накопить 15.000 балов, надо потратить 1.500.000 руб (так как 1 балл за 100руб) - это и получается кешбек 5%, это самый жирный приз.
Если менять меньше балов, то кешбек будет меньше. Поэтому все стараются копить по 15.000 балов и их менять.
Балы дают если выполнять условия за прошлый календарный месяц.
То есть выполняешь условия в сентябре, за траты в октябре дают балы. Выполняешь условия в октябре - за траты в ноябре дают балы
Не выполняешь условия, за траты ничего не дают.
Условия три, или остаток (1.500.000), или приход ЗП на карту (250.000 в месяц), или траты по карте (75.000 рублей в месяц).
Итого получаем три минуса.
1) Если не выполнить условия, то балов нет вообще (считай месяц без кешбека)
2) 5% кешбек только если успеть накопить 15.000 балов за год и поменять на 75.000 рублей (потом балы начинают сгорать), чтобы их накопить, надо тратить ~120.000+ в месяц, что не всем подходит.
3) Кешбек будет через год, когда накопишь балы, а за год программу могут поменять и в итоге на момент выплаты условия могут быть сильно другие и 5% не будет (при том Сити УЖЕ так делал и УЖЕ менял услови получения бонусов по своим программам, так что это ожидаемое действие, весь вопрос когда н это сделает)